環境、社會及管治
惠理集團旨在促進其業務所在地之環境及社會的長遠持續發展，因此我們致力於降低其營運對社會及環境的任何負面影響。本集團高度重視遵守所有相關法律及法規的重要性。
董事會為管理持續發展事項及環境、社會及管治風險提供整體方向。經董事會批准有關環境、社會及管治的報告及披露由公司秘書事務部執行，其亦負責與其他職能領域合作，整合並執行全公司的持續發展舉措。
本集團的資產管理業務主要由設於香港、新加坡、上海、深圳、倫敦和馬來西亞的租賃辦事處營運，有關報告記述的全部政策及策略均適用於本集團的所有辦事處。我們將匯報香港總部及新加坡與上海辦事處（倘適用）的相關環境指標。由於深圳、倫敦和馬來西亞辦事處的環境規模相對較小，相關環境數據並未包括在有關報告內。
請按此下載本公司第四次刊發的環境、社會及管治報告。有關報告披露本集團的可持續性舉措，並根據香港聯合交易所有限公司（「聯交所」）證券上市規則附錄二十七闡述的《環境、社會及管治報告指引》編製。除非另有說明，有關報告述期為2020年1月1日至2020年12月31日。
企業社會責任
此外，惠理致力履行企業公民的責任，為社區內有需要的人士給予合適的資源。我們從培育孩童做起，這一群將會是社區的未來支柱。本集團亦贊助不同的社區活動，向慈善組織捐獻。同時，我們亦鼓勵員工為促進兒童福利的組織擔任義工，培育社會的年輕人才。過去，我們積極參與一系列的活動，以示對金融行業、大學及社區的支持。
惠理集團自2016年開始至2020年獲得由香港社會服務聯會頒發的「商界展關懷」標誌，以表揚我們在過去多年來對社會企業責任的的承擔和表現。
惠理集團於2021年獲得由香港生產力促進局頒發的「開心企業」的標誌 ，以表揚惠理支持和參與香港提升快樂指數基金和香港生產力促進局所舉辦的 「開心工作間」推廣計劃活動， 共同建設一個愉快的工作環境，提升香港人的工作快樂水平。
